为完善会员单位劳动关系协调机制，加强劳动争议预防化解工作机制，提升会员单位管理效能，巩固劳动关系和谐稳定。佛山市代理记账行业协会联合广东雄智管理集团有限公司，在桂城人社分局的指导下，于9月12日下午在桂城人社分局2号楼四楼阶梯会议室开展“防范用工风险，构建和谐劳动关系“培训讲座活动。轮值会长陈钢钰，副会长罗伟添，监事霍伟生，理事刘丽辉及30多家会员企业代表出席了本次活动。

副会长罗伟添介绍了佛山市代理记账行业协会的办会宗旨和发展历程，过去三年受到了经济下行和新冠疫情的影响，在今年迎来了协会的换届，现在又可以正常开展会员活动，共聚一堂学习交流，希望大家积极参与协会活动，群策群力把协会办好。

本次讲座特邀雄智管理集团高级顾问陈志勇老师开展《传统用工模式与新型用工模式之抉择》主题分享。陈顾问通过统计数据及真实案例，深入浅出为大家讲授如何通过完善规章制度、录用条件、绩效考核等方式防范用工隐患，运用订立合同或协议等形式明确用工关系规避劳资争议。

大家围绕企业及身边发生的劳动争议展开互动交流、现场解答，气氛活跃。

参会成员纷纷表示获益匪浅，分享内容实用性强，进一步了解用工过程中存在的风险，加强了防范意识和劳资问题的处理能力，有效提升了企业的人力资源管理水平，助力企业高质量发展。

讲座开展之前，南海区人社局桂城分局孔主任与轮值会长陈总，雄智管理集团张总、陈顾问进行互动交流。